乌鲁木齐互利安康安保技术有限责任公司开展生产经营绩效管理培训

    为进一步推进全员绩效管理水平，保证绩效工作顺利进行，9月17日，互利安康公司组织中队长以上管理人员，由副总经理牛静就“如何做好经营绩效评价”作专题培训。
　牛静从“什么是团队绩效评价?团队绩效评价的目的、意义，做不好的原因及如何打造一支高效的管理团队”五个方面作了系统的重点讲解。培训中，采取提问和互动的方式，让受训者从绩效管理者、绩效负责人的层面，熟悉掌握了绩效管理的基本知识及操作过程，提高了掌握分析和制定指标的能力。
    通过此次培训，让大家充分了解绩效评价管理的目的、意义、考核步骤及结果的应用，深刻认识到绩效评价管理信息化建设的重要性，为持续推进员工绩效评价管理工作打下良好的基础。