阿勒泰金邦保安公司认真开展保安员工在职培训

    为加强保安员队伍的组织纪律性，提高依法值勤、规范值勤、文明值勤的能力和水平，着力解决“松、散、懒、疲”等问题，5月20日至6月20日，阿勒泰地区金邦保安服务有限公司组织了保安员工在职培训。
    在职培训采取统一内容、分片组织、考核验收的办法进行。一是下发了《关于开展保安员工在职培训的通知》，要求集中时间、集中人员、集中组织，一人不落地把培训落到实处；二是按培训内容和要求，严肃认真组织，突出员工应知应会知识的掌握、一般安检勤务的组织实施、应急突发情况的处置、仪表形象与队列训练、勤务交接与值守秩序维护等内容，逐点组织施教和规范，确保取得实效；三是组织巡回检查验收，公司成立了2个检查验收小组，到每个点位对培训效果进行考核验收，采取现场提问、现场演练、现地讲评的形式，逐点逐人过关，对7个第一次检查考核不过关的值勤点位，进行了再次培训，直至达到考核标准和要求。
    通过在职培训，全体员工的大局意识、规矩意识、责任意识和履职能力明显增强。中铁五局喀双隧洞KS7项目部火工品库值守点保安班长俄布拉依木·白森说：我干保安快3年了，这次培训是标准最严、要求最严、考核最严的一次，我们也学到了不少东西，一定要把学到的东西和公司的要求不折不扣地落实好，尽职尽责地把本职工作做好。培训活动也得到了客户单位的充分认可，都反映保安值勤更认真了，工作的主动性、自觉性和纪律意识、自律意识更强了，保安服务质量提高明显。